Monthly Archives: November 2022

Ivan Kironde

What is an Employer of Record? Employer of Record (EOR) service is a third-party arrangement in which an employer hires a Human Resource (HR) Agency to provide HR services on behalf of the Employer Organization. The Agency hires and pays an Employer’s employee on behalf of the Employer and takes responsibility for all formal employment and HR tasks. The EOR provider or HR agency assumes all legal responsibilities over the Employer’s employees and is the Local Employer in the country of operation As an Employer Of Records service provider or HR Agency in East Africa, we primarily provide a compliance service. We help our clients comply with local labour laws in Kenya, Uganda, Tanzania, Rwanda, Burundi, Democratic Republic of Congo (DRC). There are a few terms used to signify a third-party Employer of Record has been engaged, such as a local employer, local partner, local EOR, back-office staffing, and in China, a FESCO (Foreign Enterprise Service Company). An Employer of Record (EOR) is a third-party organization that hires and pays an employee on behalf of another company and takes responsibility for all formal employment tasks. Using an Employer of Records allows companies to engage with overseas workers legally and efficiently either in a new country or state, without having to set up a local entity or risk violating local employment laws. EOR is also referred to in other terminology including..

Ivan Kironde

Career Options Africa Group was a Human Resource in Nairobi in  2003. Since then we have expanded into six East Africa Countries spreading from Indian Ocean to Atlantic Ocean. The countries are Kenya, Tanzania. Uganda, Rwanda, Burundi Democratic Republic Congo (DRC). Some of our clients call us agency, others call us consultant, others call us partners In all six countries, we offer the following services Recruitment including; Staff search and selection Executive search and Selection Head Hunting Aptitude testing Background checking 2. Human Resource Outsourcing including; Professional Employer Organization (EOR) Employer of Records (EOR) Labour management Outsourced Payroll Last milling filling of tax, pension etc. 3. Immigration support including; Business VISA Special Pass Work Permit Resident Pass 4. Business facilitation New Business registration Registration with tax and other statutory bodies Advise on local law and compliance Filling tax returns Where to find us in East Africa In Kenya our offices are in Nairobi In Uganda our offices are in Kampala In Rwanda our offices are in Kigali In Burundi our offices are in Bujumbura In DRC our offices are in Kinshasa What does DRC Entry in East Africa community potted for the region; More citizens of the Rest of East Africa shall migrate to DRC in search of jobs. More Recruitment agencies and companies can count on more business. Larger labour pool in the region. Companies in DRC can recruit..

Ivan Kironde

Career Options Africa is a Human Resource (HR) Agency offering HR Outsourcing, Immigration and Business Support services in East Africa including Kenya, Uganda, Tanzania, Rwanda Burundi and the Democratic Republic of Congo (DRC). Our Services include immigration and relocation facilitation, human resource outsourcing and trade and marketing support.   Career Options Africa has applied the following strategies to attract top talent.   We have established a clear employer brand where our clients, potential clients and our own employees have a solid idea of what they are buying into and we are instantly recognizable – not just for the services we provide, but for the perceived value of our brand. With our strong brand, a candidate may already be familiar with who we are and will choose to engage (or not) based on that. If they are not yet familiar, presenting a unified employer brand across all touchpoints – from our website to how a recruiter answers questions – will let the candidate know what you’re all about. Click the link to visit our website . By improving interview process. A smooth, efficient interview process is something that candidates appreciate and make hiring strategy stand out. To make the most out of each conversation with a potential recruit, cater interviews for specific positions. We take the time to dig into the responsibilities and ask questions that will tease out the top..

Ivan Kironde

What is an Employer of Record? Employer of Record (EOR) service is a third-party arrangement in which an Employer hires a Human Resource (HR) Agency to provide HR services on behalf of the Employer Organization. The Agency hires and pays an Employer’s employee on behalf of the Employer and takes responsibility for all formal employment and HR tasks. The EOR provider or HR agency assumes all legal responsibilities over the Employer’s employees and is the Local Employer in the country of operation As an EOR service provider or HR Agency in Easy Africa we largely provide a compliance service. We help our clients comply with local labour laws in Kenya, Uganda, Tanzania, Rwanda, Burundi, Democratic Republic of Congo (DRC). . There are a few terms used to signify a third-party Employer of Record has been engaged, such as a local employer, local partner, local EOR, back-office staffing, and in China, a FESCO (Foreign Enterprise Service Company). An Employer of Record (EOR) is a third-party organization that hires and pays an employee on behalf of another company and takes responsibility for all formal employment tasks. Using an Employer of Records allows companies to engage with overseas workers legally and efficiently either in a new country or state, without having to set up a local entity or risk violating local employment laws. EOR is also referred to in other terminology including third..

Eva Wanjohi

Сегодня многих интересует вопрос: Почему Космобет владелец выбрал модель юридической прозрачности через ТОВ? Это важная тема в условиях роста рынка лицензионного гемблинга и внимания к финансовой ответственности бизнеса. Краткий ответ – это осознанный выбор в пользу удобной структуры, которая обеспечивает стабильное управление и в то же время доверие со стороны аудитории в долгосрочной перспективе. Прозрачность и правовая защищённость бизнеса Выбор корпоративной формы ТОВ для работы бренда имеет важное значение. Организация через юридическое лицо позволяет официально получать лицензию, соблюдать бухгалтерский и налоговый учёт и исключать риски штрафов за нарушение законодательных норм. Достоинства выбранной модели: Чёткое разделение имущественной ответственности. Возможность официального трудоустройства сотрудников. Полное ведение финансовой отчётности в рамках закона. Прозрачные отношения с регулятором и налоговыми органами. Защита бренда от правовых претензий. Такой подход демонстрирует, что кто владеет Космобет — это не просто инвестор, а юридически оформленная структура, ориентированная на долгосрочный успех и стабильность. Почему ТОВ популярны в Украине? ТОВ является одним из наиболее распространённых форматов для лицензированных онлайн-проектов. Владелец Космобет понял, что только официально зарегистрированное общество с ограниченной ответственностью, может соответствовать требованиям законодательства и регуляторов. Процесс получения лицензии возможен только через зарегистрированную юрлицо. Так же упрощённая бухгалтерия и отчётность по сравнению с другими формами. Простота в масштабировании и привлечении инвестиций. И не стоит забывать про возможность прозрачного взаимодействия с государственными структурами. Последний пункт является очень важным в эпоху “турбулентного менеджмента” в государстве. Космобет – успешный кейс управления Когда люди задаются вопросом:..

Eva Wanjohi

В эпоху цифрового бизнеса именам владельцев всё чаще придаётся чрезмерное внимание. Люди стремятся узнать: кто хозяин Космобет, кто стоит за брендом и какую роль играет личность в его успехе. Однако реальность показывает, что управленческая модель и прозрачность важнее любого имени. Давайте разберёмся, почему акцент часто делается на продукте, а не на персоне, и насколько это отражает современную модель успеха. Имя владельца – не равно успех  Фокус на конкретных именах может отвлекать от стратегических задач бренда. Внимание направлено на качество сервиса, защиту игроков и улучшению сервиса. Отсутствие публичной личности владельца создаёт пространство для стабильной и долгосрочной стратегии. Бренд не зависит от переменного общественного интереса и не подвержен скандалам. Космобет хозяин демонстрирует: сильная команда, управление через лицензии и продуктовый подход – создаёт большую ценность, чем временній хайп вокруг имени. Этот же принцип способствует устойчивости в кризисные периоды и обеспечивает гибкость в масштабировании проекта. Тишина – залог успеха Многие бренды выстраивают свою репутацию через открытость процесса, а не через публичность собственника. Платформа работает официально, платит налоги и предоставляет легальный продукт. Компания доказывает: подход к управлению, ориентированный на детали и результат, важнее чем популяризация одной личности. Вот основные причины, почему тот кто хозяин Космобет остаётся вне внимания: Обеспечение конфиденциальности управленческой команды. Снижение репутационных рисков при публичности структур. Сосредоточение на доверии достижений. Упрощённая коммуникация через бренд, а не через частное лицо. Гибкость в стратегических решениях. Таким образом бренд движется за счёт достижений и прозрачности, а..

Eva Wanjohi

???? Официальное зеркало Kraken Market Используйте только проверенные ссылки для входа в маркетплейс Kraken в даркнете: krak-36.at Для доступа необходим Tor Browser Kraken onion и Tor ключевые аспекты безопасного доступа в даркнет В современном цифровом мире обеспечение конфиденциальности становится приоритетной задачей. Для безопасного доступа к специализированным ресурсам пользователи часто обращаются к методам, обеспечивающим анонимность. Одним из таких подходов является применение защищённых сетей, которые позволяют скрыть IP-адрес и обойти блокировки. Для работы с закрытыми площадками рекомендуется использовать альтернативные адреса, которые актуальны в случае недоступности основного ресурса. Подобные решения помогают сохранить доступ к необходимым сервисам даже при изменении условий работы сети. Важно выбирать проверенные ссылки, чтобы избежать мошеннических действий. Для повышения уровня безопасности используйте специальные браузеры, которые поддерживают шифрование трафика. Это позволяет минимизировать риск утечки данных и защитить личную информацию от посторонних глаз. Регулярное обновление инструментов и поиск новых способов доступа к закрытым платформам – ключевые рекомендации для пользователей, ценящих приватность. Как получить доступ к Kraken через сеть Tor Для подключения к платформе через анонимную сеть, необходимо сначала установить специализированный браузер, поддерживающий маршрутизацию через распределенные узлы. Загрузите и настройте его, следуя официальной инструкции. После запуска обозревателя введите точный адрес ресурса, который начинается с .onion, чтобы перейти на нужный сервис. Убедитесь, что используемая ссылка актуальна и проверена через надежные каналы, например, официальные зеркала или сообщества пользователей. При первом входе создайте учетную запись, используя уникальный логин и пароль. Рекомендуется включить двухфакторную аутентификацию для дополнительной..

Eva Wanjohi

Современная реклама в сфере iGaming воспринимается с осторожностью. Пользователи привыкли к агрессивным кампаниям, которые обещают лёгкий заработок и формируют у аудитории искажённое представление об азартных играх. Cosmolot реклама показала иной путь, тем самым завоевав ещё больше доверия. Эффективность заключается не только в визуальной привлекательности, но и в глубоком понимании потребностей клиента. Информация точно будет полезна представителям отрасли.  Факторы успеха Реклама бренда сочетает в себе грамотный PR, современный маркетинг и выполнение буквы закона. Это позволяет достичь сразу нескольких целей: формировать доверие к бренду, удерживать внимание целевой аудитории и задавать новые стандарты для всей индустрии. На что стоит обратить внимание? Честность. В первую очередь реклама строится на реальных преимуществах бренда. Не стоит давать невыполнимые обещания. “Сарафанное радио” вмиг уничтожит вашу репутацию. Прямой контакт с аудиторией. Использование digital-инструментов и новых каналах коммуникации. Важно не допустить вакуума информации. Бренд всегда должен отвечать на вопросы общества. Юридическая чистота. Тут всё просто, соответствуйте украинскому законодательству. Креативность. Люди хотят удивляться, используйте оригинальные идеи, которые запоминаются. Такой набор делает кампании не просто информативными, а и значимыми для общества. Cosmolot реклама и общественное восприятие Общественность в Украине внимательно следит за сферой гемблинга. Поэтому реклама в этой индустрии должна быть максимально корректной. Cosmolot сумел выстроить коммуникацию так, чтобы реклама воспринималась не как агрессивный призыв, а как элемент легальной культуры развлечений. Бренд обращает внимание на ценности: игру как часть досуга, честные выплаты и безопасные условия. Это формирует доверие, которое и является..

Eva Wanjohi

Онлайн казино постоянно внедряют новые технологии, создавая конкурентоспособные игровые платформы. Благодаря централизованному управлению компании быстро реагируют на изменения рынка и развивают собственные решения. Космобет собственник, как один из примеров людей, делает акцент на оптимизацию, аналитические инструменты и безопасность финансовых операций. Основные направления работы Модель собственности бренда спроектирована так, чтобы способствовать масштабированию и инновациям. Поскольку при работе через компанию используются прозрачные процедуры, стратегические решения принимаются командно. Это позволяет оперативно реагировать на внешние вызовы. А также развивать следующие ниши: Собственные разработки игрового контента. Встроенные системы поведенческого анализа игроков. AI-инструменты для защиты пользователей. Мобильная версия с поддержкой актуальных ОС. Благодаря таким подходам, платформа становится не только развлекательной, но и технологически сильной движущей отрасль вперед базой. Стратегическое влияние на украинский iGaming Космобет собственник выстраивает бренд не только для выгодного бизнеса, но и для развития рынка в целом. Открытый подход к стандартам, поддержка регуляторной системы и вложение в инфраструктуру создают общественный эффект. Это оказывает влияние на формирование нового уровня индустрии в Украине. Компания активно сотрудничает с общественными и государственными структурами, регулирующими гемблинг. Ответственность, прозрачность и соблюдение законов – ключевые элементы стратегии. Это повышает легитимность ниши и стимулирует других операторов выйти из "тени". Благодаря кропотливому труду растет доверие к украинскому iGaming в международном сообществе. Социальная ответственность Наряду с экономической стабильностью бренд активно формирует нравственную и социальную составляющую. Собственник Космобет поддерживает политику ответственной игры и не забывает о поддержке общества. Уплата налогов – это тоже часть миссии..

Eva Wanjohi

Бренд Космобет став одним з найпомітніших гравців на українському ринку онлайн-гемблінгу. Попит на легальні платформи зростає, й українці дедалі частіше звертають увагу на надійність, відкритість та інноваційність сервісу. Хоча конкретні особи власників не афішуються, головне — Космобет власник формує систему, що підтримує технологічний розвиток індустрії та підвищує стандарти ринку. Як власник Космобет впливає на інновації в iGaming  Онлайн казино постійно впроваджують нові технології, створюючи конкурентоздатні ігрові платформи. Завдяки централізованому управлінню, компанії швидко реагують на зміни ринку і розвивають власні рішення. Космобет власник, як один з прикладів людей, що ставить акцент на оптимізацію, аналітичні інструменти та безпеку фінансових операцій. Основні напрямки роботи Модель власності бренду спроектована так, щоб сприяти масштабуванню та інноваціям. Під час роботи компанія використовує прозорі процедури, стратегічні рішення ухвалюються командно. Це дозволяє оперативно реагувати на зовнішні виклики. А також розвивати наступні ніші: Власні розробки ігрового контенту. Вбудовані системи поведінкового аналізу гравців. AI‑інструменти для захисту користувачів. Мобільна версія з підтримкою актуальних ОС. Завдяки таким підходам, платформа стає не лише розважальною, а й технологічно сильною базою, що рухає галузь уперед. Стратегічний вплив на український iGaming Власник Космобет вибудовує бренд не тільки для вигідного бізнесу, а й для розвитку ринку загалом. Відкритий підхід до стандартів, підтримка регуляторної системи та вкладення в інфраструктуру створюють суспільний ефект. Це впливає на формування нового рівня індустрії в Україні. Компанія активно співпрацює з суспільними та державними структурами, що регулюють гемблінг. Відповідальність, прозорість та дотримання законів —..